Станет ли налог на найм трудовых мигрантов мотивацией нанимать россиян для работодателей?

Председатель Следственного комитета России Александр Бастрыкин предлагает ввести «весомый налог» на наем трудовых мигрантов, чтобы тем самым мотивировать работодателей трудоустраивать россиян. Об этом он заявил в интервью «Интерфаксу». Представители юридических компаний поделились с РИАМО своим мнением о том, почему работодатели предпочитают нанимать на работу выходцев из Средней Азии и может ли новая инициатива изменить ситуацию. Генеральный директор ООО «НАФКО» Горохова Екатерина дала комментарий к данной новости РИАМО, Москва

Генеральный директор компании по оказанию юридических и бухгалтерских услуг «НАФКО» Екатерина Горохова считает, что в работе с мигрантами из стран Средней Азии необходимо что-то менять.

«Возможно, хорошим решением станет введение налога на труд таких работников. Для работодателей, конечно же, это очередной расход, так как в основном этот тип работников задействован в сферах строительства и ЖКХ, а заманить россиян туда можно только большим окладом или социальными гарантиями», – отмечает эксперт.

По ее словам, в 2022 году в некоторых регионах России был введен запрет на работу мигрантов. Им запретили торговать, а также работать в такси и общепите.

«В Ханты-Мансийском автономном округе ввели внушительные штрафы до 1 миллиона рублей юридическим лицам, должностным лицам – до 50 тысяч рублей, и даже физическим лицам, нанявшим мигранта, – от двух до четырех тысяч рублей. Организациям нельзя взять на работу гражданина другой страны даже грузчиком», – сообщает Горохова.

Она считает, что для трудоустройства нужно привлекать россиян из регионов страны, где более высокая безработица – например, давать им возможность приехать в соседнюю область или город.

Полный текст статьи читайте на: https://riamo.ru/article/633065/nalog-na-trudovyh-migrantov-budut-li-vmesto-nih-nanimat-rossiyan